一、拍摄主体合法性

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1. 个人拍摄资质:
若以个人名义承接企业宣传片拍摄业务,需确保具备合法经营资格(如个体工商户登记或相关行业资质)。
若仅为内部员工参与拍摄,无需特殊资质,但需遵守企业内部规定。
二、内容合法性要求

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1. 真实性:
宣传片内容不得包含虚假、夸大或误导性信息,否则可能违反《反不正当竞争法》。
2. 知识产权合规:
使用背景音乐、图片等素材需获得合法授权,避免侵犯他人著作权。
三、肖像权与隐私权保护

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1. 员工出镜授权:
若宣传片中出现员工肖像,必须事先取得其自愿、明确的书面同意,否则涉嫌侵犯肖像权。
即使员工默许拍摄,也建议签订协议明确使用范围及期限。
2. 隐私信息处理:
避免在宣传片中泄露员工或他人的敏感个人信息(如联系方式、家庭住址)。
四、特殊场景注意事项

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公共场所拍摄:需遵守场地管理方规定,部分场所(如机构、商业中心)可能需提前申请拍摄许可。
无人机航拍:需符合《民用无人驾驶航空器管理条例》,申请空域许可并具备操作资质。
五、法律风险规避建议

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签订合同:与委托企业明确权责,约定内容真实性、素材授权等条款。
合规审查: *** 完成后建议由法律顾问审核内容,避免潜在纠纷。
综上,个人拍摄企业宣传片的合法性取决于拍摄资质、内容合规性及授权完整性,遵守上述要点可有效降低法律风险。